“您真要把页游和手游部门给解散了吗?再无🅢回旋的📷🟜🝽余地?”🍇🅻对面的男子,不舍的问道。

    “这是一定要解散的,因为我没有钱给他们发工资了。虽然我已经找🛛🝇🉄到了三千万的融资,但这远远不够。”强氏安泽语气坚定⚑🐨的道。

    “那好吧。我也只是作为👷🍟你的助理,在尽自己的这份责任罢了。”那男子摇摇头,好奇的笑道:“只⚜💓👞是我觉得总裁你变了。现在的你,表现的比以前更加果断。”

    “因🜤🄃为我除了拉到了融资,还找到了一个高人。”那强氏📢安泽说完,就把电脑屏幕转到那男人的面前。

    那男人只🌱🂵📆是好⚸🖉奇的看了几秒钟,结果他就和强氏🄧⛦🜬安泽一样,被张振东的游戏设定给吸引了。

    可看完之后,他又惋惜的摇头道:“泽姐,这个创意虽然很好。可问🛛🝇🉄题是,凭我们的技术,很难把这些创意,融入到游戏创作之中。”

    “是啊,我也是这么认为的。”强氏安泽摆摆手道:“你先去忙吧。我得好好🎙👤思🊑🏨🜧考一下这个创意。”

    “好🜤🄃的泽🌱🂵📆姐。”那男子点点头,满脸遗憾的离去。他也舍不得解散那两个部门。

    奈🅽何公司的情况摆在这里,哪怕🞿🙾是有了三千万,也无法支撑三大部门太久的时间。

    而且强氏安泽这次对于🜉裁员一事,又显得无比果断,坚决!

    这跟他之前印象中的强氏安泽不一样。

    因为强氏安泽不太懂游戏,也不怎么了解这个市场,所以在之前遇到难以抉择的问题之时,他的决定权比强氏安泽的决定权还要大。🎥📍

    也就是说,哪怕是强🎹氏安泽不同意的事情,只要他多坚持一会儿,强氏安泽也会听他的意见,可这次……

    “🅽唉,虽然我很不舍让各个国家来的人才离开。不过总裁她的确是尽力了,三千万,养一个部门还能支持一段时间,养三个部门,还支持不到一年的时间。”那男子心情复杂的去送那些被裁掉的人才了。

    这个时候,强⚸🖉氏🗙🜃安泽已经给张🄿🃑振东打电话了。

    看完张振东的游戏创意之后,强🞿🙾氏安泽🐠真的有很多话想跟张振东说。